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InicioTesisEstrés laboral, afrontamiento y sus consecuencias: el papel del género.

Estrés laboral, afrontamiento y sus consecuencias: el papel del género.

Ma. Gloria González Morales

La presente tesis trata de responder a dos grupos de preguntas de investigación:
1. ¿El beneficio del uso de estrategias de afrontamiento ante el estrés laboral depende del ajuste entre el género del individuo y el rol de género asociado al tipo de afrontamiento? ¿Qué papel juega el contexto organizacional en términos de “organizaciones masculinas” y “organizaciones femeninas”?
2. ¿El clima afectivo emerge a partir de respuestas individuales como el burnout? ¿En qué medida este clima afectivo influye sobre el individuo? ¿Cuál es el papel del género en este proceso?

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